HI Partners est un cabinet de recrutement spécialisé dans le Services bancaires, banque privée, gestion d'actifs et de patrimoine, family offices, services financiers et gestionnaires de FIA, soutenant les principales institutions à travers Luxembourg, Europe et Moyen-Orient.
Notre objectif est de responsabiliser les professionnels, de soutenir les entreprises et de favoriser des partenariats à long terme grâce à des solutions de recrutement sur mesure et à une expertise approfondie du secteur.
HI Partners aide les institutions financières à identifier, attirer et fidéliser les meilleurs talents grâce à un une approche de recrutement personnalisée, discrète et sur mesure.
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients en tant que partenaires à long terme, en combinant expertise du marché, présence internationale et véritable compréhension des personnes et des entreprises.
HI Partners soutient le recrutement de professionnels de niveau intermédiaire, supérieur et de direction, y compris Postes de direction et de cadre supérieur, dans les zones suivantes :
Notre spécialisation sectorielle nous permet de fournir des listes restreintes pertinentes, un délai d'embauche plus court et des placements à long terme.
Son siège social est situé à Luxembourg, HI Partners accompagne les missions de recrutement dans tous les secteurs d'activité. Europe et Moyen-Orient, en collaborant avec des institutions financières sur des recherches tant locales que transfrontalières.
Pas de recrutement de masse, uniquement des mandats ciblés.
Nous privilégions l'adéquation à long terme aux placements rapides.
Compréhension approfondie des environnements de services financiers
Indispensable pour les recrutements de cadres supérieurs et de profils sensibles
Soutien au recrutement transfrontalier et multi-marchés
Chez HI Partners, nous allons au-delà de la simple exécution des recrutements. En tant que partenaire de recrutement de confiance, nous aidons nos clients à structurer et à optimiser leur processus d'embauche, pour un recrutement plus efficace, plus direct et plus performant en termes de temps et de résultats.
Plutôt que de privilégier le volume, nous nous concentrons sur des candidats de haute qualité capables de créer de la valeur à long terme, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients comme une extension de leurs équipes afin de réaliser des recrutements stratégiques et durables.
Nous accompagnons nos clients au-delà de la simple recherche de candidats, en les conseillant sur la définition des rôles, le positionnement sur le marché, la stratégie de recrutement et la prise de décision afin de garantir un processus de recrutement clair, structuré et efficace.
En limitant le nombre de mandats que nous acceptons, nous restons pleinement engagés, très sélectifs et profondément impliqués dans chaque mission.
Notre spécialisation dans les secteurs bancaire, de la banque privée, de la gestion d'actifs et de patrimoine, des family offices, des services financiers et des fonds d'investissement nous permet d'évoluer avec assurance dans des environnements réglementés et lors de recrutements de cadres supérieurs.
Nous allons au-delà des CV et des compétences techniques, en évaluant l'adéquation culturelle, l'état d'esprit et l'alignement à long terme, car les recrutements durables commencent par les personnes.
Nous opérons avec le plus haut niveau de confidentialité, notamment pour les mandats de haut niveau, stratégiques et sensibles.
Chez HI Partners, nous combinons la connaissance du marché local avec la capacité de soutenir le recrutement transfrontalier en Europe et au Moyen-Orient.
Nous mesurons notre succès par l'impact, la pertinence et la valeur à long terme de nos placements, et non par le nombre de profils présentés.
Opportunités d'emploi
Notre service est proche et humanisé, mais nous travaillons toujours sur la base de données.
